雷竞技raybet新闻动态

Raybet NEWS

C

联系方式

ontact us

联系人:张生
手机:13800000000
电话:400-123-4657
传真:+86-123-4567
E-mail:www.kanoty.com
Q Q:1234567890
地址:广东省雷竞技raybet广州市天河区88号

公司动态

您当前的位置: 雷竞技raybet > 雷竞技raybet新闻动态 > 公司动态

江苏硕世生物科技股份有限公司 关于会计雷竞技RAYBET网页,政策变更的公告

点击数:965      更新时间:2025-04-21

  RAYBET雷竞技首页官网,本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

  江苏硕世生物科技股份有限公司(以下简称“公司”)本次会计政策变更系根据中华人民共和国财政部(以下简称“财政部”)发布的相关规定而进行的相应变更,无需提交公司董事会和股东大会审议,对公司财务状况、经营成果和现金流量不会产生重大影响,亦不存在损害公司及股东利益的情况。

  1、财政部于2023年8月1日发布了《企业数据资源相关会计处理暂行规定》(财会〔2023〕11号),适用于符合企业会计准则相关规定确认为无形资产或存货等资产的数据资源,以及企业合法拥有或控制的、预期会给企业带来经济利益的、但不满足资产确认条件而未予确认的数据资源的相关会计处理,并对数据资源的披露提出了具体要求。该规定自2024年1月1日起施行,企业应当采用未来适用法,该规定施行前已经费用化计入损益的数据资源相关支出不再调整。

  2、财政部于2023年10月25日发布了《企业会计准则解释第17号》(财会〔2023〕21号),规定了“关于流动负债与非流动负债的划分”、“关于供应商融资安排的披露”、“关于售后租回交易的会计处理”的相关内容,该解释规定自2024年1月1日起施行。

  3、财政部于2024年12月6日发布了《企业会计准则解释第18号》(财会〔2024〕24号),规定了在对因不属于单项履约义务的保证类质量保证产生的预计负债进行会计核算时,应当根据《企业会计准则第13号——或有事项》有关规定,按确定的预计负债金额,借记“主营业务成本”、“其他业务成本”等科目,贷记“预计负债”科目,并相应在利润表中的“营业成本”和资产负债表中的“其他流动负债”、“一年内到期的非流动负债”、“预计负债”等项目列示。企业在首次执行该解释内容时,如原计提保证类质量保证时计入“销售费用”等的,应当按照会计政策变更进行追溯调整。该解释自印发之日起施行,允许企业自发布年度提前执行。

  根据上述通知要求,公司对现行的会计政策进行相应变更,并自2024年度起执行上述规定,执行上述规定未对本公司财务状况和经营成果产生重大影响。

  本次会计政策变更是公司按照国家统一的会计制度要求进行的变更,无需提交公司董事会和股东大会审议。

  本次会计政策变更前,公司执行财政部发布的《企业会计准则—基本准则》和各项具体会计准则、企业会计准则应用指南、企业会计准则解释公告以及其他相关规定。

  本次变更后,公司将执行《企业数据资源相关会计处理暂行规定》《企业会计准则解释第17号》《企业会计准则解释第18号》的相关规定。其他未变更部分,仍按照财政部前期颁布的《企业会计准则——基本准则》和各项具体会计准则、企业会计准则应用指南、企业会计准则解释公告以及其他相关规定执行。

  本次会计政策变更是公司根据财政部最新发布的相关规定及解释进行的相应变更,符合相关法律法规的规定,该会计政策变更事项对公司财务状况、经营成果和现金流量不会产生重大影响,亦不存在损害公司及股东利益的情况。

  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

  江苏硕世生物科技股份有限公司(以下简称“公司”、“硕世生物”)为深入贯彻国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》的要求,根据上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议》,公司于2024年8月31日在上海证券交易所网站披露了《2024年度“提质增效重回报”行动方案的公告》。为进一步提高上市公司质量,保护投资者利益,公司总结2024年度提质增效重回报行动方案实施情况,并结合发展实际,制订了2025年“提质增效重回报”行动方案。《关于公司2024年度“提质增效重回报”行动方案实施情况暨2025年度“提质增效重回报”行动方案的议案》已经公司第三届董事会第十次会议审议通过。

  自成立以来,公司始终致力于以科技创新塑造新的生产力形态,坚守对现有产品线的品类拓展以及新技术平台的开发与升级的研发策略,持续在研发能力构建和新产品开发上保持高强度的投入。

  报告期内,公司新获取国内医疗器械产品注册证书9项、备案18项,发明专利18项、实用新型专利2项,软件著作权3项。截至报告期末,公司已取得152项国内医疗器械注册证/备案凭证,其中第Ⅲ类医疗器械注册证31项,第Ⅱ类医疗器械注册证26项;已取得国内授权专利97项,其中发明专利48项,实用新型专利46项,外观专利3项;自主开发取得26项软件著作权。公司在海外获得的尚在有效期内的注册和备案产品共计565项。

  2025年,公司将持续推进以市场为导向的研发管理体系,结合公司产品布局和发展的战略方向,对项目进行优化评级,实现研发项目的快速推进,快速健全公司产品线。此外,公司加强研发项目预算动态管理,减少资源浪费与重复投入,规范立项流程,严格项目过程管理,实现从数量导向到质量导向的转变,确保研发资源配置给优先级靠前的研发项目,不断推出符合市场需求的新技术、新产品提供了保障,持续满足客户精准医疗需求。

  2024年,公司9个试剂产品获得欧盟IVDR的CE认证,产品获得认证后,可在欧盟国家和认可欧盟CE认证的国家进行销售,公司海外销售产品品类得到进一步扩充,相关产品的海外应用场景拓宽,这对于公司海外销售及国际业务拓展具有积极作用。截至2024年12月31日,公司在海外获得的尚在有效期内的注册和备案产品共计565项。2024年,公司海外收入较同期增长37.89%。

  2025年,公司将继续推进海外市场的布局,加强与国际市场的合作,加快产品的国外认证及注册流程,进一步打开海外市场,根据海外业务的开展情况,有计划地选择重点市场区域进行集中营销,推行全球化战略。同时,公司将优化市场团队,提升渠道终端的接触能力,突破市场空白区域,加强市场薄弱区域,稳步提高当地市场份额。

  公司历来重视以利润分配方式对投资者进行投资回报,严格按照相关法律法规和《公司章程》等规定,综合考虑与利润分配相关的各种因素,积极履行公司的利润分配义务,与投资者共享公司发展的成果。自公司2019年上市以来,累计现金分红金额10.84亿元远超公司融资金额6.86亿元,体现了公司对社会责任的承担,在创造经济效益的同时不忘回报社会和投资者,促进资本市场的健康发展。

  公司高度重视对股东的投资回报,积极维护全体股东利益,通过多种方式回馈投资者,2024年,公司支付超过人民币1.5亿元(不含印花税、交易佣金等交易费用)通过集中竞价交易方式回购公司股份并注销。

  2025年,公司将根据所处发展阶段,综合考虑整体战略规划、业务发展状况、公司财务状况等,继续平衡资本开支、经营性资金需求与现金分红、股份回购的关系,持续提升股东回报水平。

  公司始终致力于提升投资者关系管理工作的质量,积极与投资者建立良好的互动关系,确保投资者的知情权得到充分保障,并向他们传达公司的价值理念,为股东提供准确的投资决策参考。公司不断改进与投资者的沟通方式,通过接听投资者热线电话、参与上证e互动、邮件回复等多种渠道,与投资者进行深入交流。

  2024年雷竞技RAYBET网页,,公司在定期报告发布后,借助上证路演中心组织了3场业绩说明会,加强与投资者的沟通交流。同时,依托上证e互动平台开展互动问答,确保所有投资者都能公平获取公司信息。此外,公司还通过上证平台发布4篇投资机构来访记录表。

  2025年,公司将继续以满足投资者需求为根本,通过多元化的沟通渠道,加强与投资者的双向互动,传递公司的投资价值。

  2024年,为了进一步完善公司治理结构,并促进公司规范运作,公司依据《公司法》《证券法》《上市公司章程指引》《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》《上市公司独立董事管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》及《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》等法律法规,公司对《公司章程》的部分条款进行了修订,并结合最新的法律法规及公司实际情况,不断修订完善公司内部管理制度,并制定了《会计师事务所选聘制度》及《独立董事专门会议制度》。

  2025年度,公司将全面推进ESG理念与业务发展的深度融合,以创新驱动体外诊断高端产品研发,通过优化生产流程提升产品竞争力,实现资源高效利用与成本精细化管理。在环境管理方面,公司将持续践行绿色发展理念,合理布局清洁能源应用,逐步降低生产运营中的碳排放,积极推行低碳办公模式,将合规经营与可持续发展战略相结合,主动适应全球可持续发展趋势及政策要求。

  2025年,公司将继续秉持“真实、准确、完整、及时、公平”的信息披露原则,在合规的框架内,通过多层面、多视角、全方位的方式,向投资者展示公司经营等各方面的进展,以便投资者能够全面、及时地掌握公司的战略发展、商业模式和经营状况。

  自公司上市以来,我们一直与实际控制人、董事、监事及高级管理人员等核心管理层保持着紧密的沟通渠道,确保他们能及时了解最新的监管政策和法规。为增强核心管理层对证券市场法律法规、监管政策及相关案例的理解,公司积极组织参与专业培训,以帮助他们更新知识体系,增强履职能力和合规意识。

  此外,公司致力于进一步规范公司及其股东的权利与义务,强化控股股东、董事、监事及高级管理人员与公司、中小股东之间的风险共担和利益共享机制。

  2025年,公司将继续加强与核心管理层的沟通,确保各项责任有效落实,持续组织或鼓励核心管理层参与各类专业培训,进一步增强他们的合规意识和责任意识。

  本次“提质增效重回报”行动方案是根据公司当前的经营状况制定的,未来可能会受到政策变动、国内外市场环境等不确定因素的影响,存在一定的风险。

客服头部
400-123-4657
+86-123-4567

网站二维码